Teamleider Beheer Medische Applicaties

Geplaatst: 2 weken geleden
Amsterdam

Vacature omschrijving

32-36 uur per week

Jouw functie

Wil je graag werken in een toonaangevend maatschappelijk instituut? Kom dan werken voor ons! Wij werken elke dag met veel passie voor één van de meeste moderne ziekenhuizen met een internationaal erkend onderzoeksinstituut op het gebied van kanker.

Jouw functie binnen onze afdeling

Wij, van de afdeling Informatisering & Automatisering (I&A), hebben een teamleider Beheer Medische Applicaties nodig die binnen de afdeling een centrale rol heeft en de drijvende kracht wordt achter de continuïteit, ontwikkeling en optimalisatie van de ziekenhuis brede medische applicaties, waaronder het elektronisch patiëntendossier (EPD) HiX. Het team Functioneel & Applicatiebeheer Medisch ontwikkelt – in nauwe samenwerking met zorgverleners en vele andere partijen – nieuwe functionaliteiten en innovaties, waaronder een vernieuwd medisch dossier op basis van zorgpaden. Je functie valt direct onder het hoofd I&A en maakt deel uit van het Management Team. Als MT-lid bepaal je gezamenlijk de ICT-strategie en de koers voor onze afdeling.

In de afgelopen jaren is er veel veranderd binnen de afdeling I&A. We vernieuwen continu en werken steeds meer centraal aan een aantal zeer uitdagende projecten op het gebied van dossiervoering, eHealth en gegevensuitwisseling met andere zorginstanties.
Daarbij maken we als afdeling de transformatie van een traditionele beheerorganisatie naar een organisatie met focus op doorontwikkeling en innovatie. Er wordt vanuit de organisatie geïnvesteerd in de I&A-afdeling om zo in de toekomst het meest moderne ziekenhuis en onderzoeksinstituut te blijven met internationale allure. Uiteindelijk met als doel de beste zorg en de beste resultaten voor de patiënt.

Al deze projecten en veranderingen brengen behoorlijke uitdagingen met zich mee. Medische applicaties moeten optimaal worden ingezet om zorgverleners maximaal te faciliteren in hun werk. De ICT-voorzieningen én de ICT-organisatie moeten continu verbeterd worden, terwijl het tegelijk van belang is dat we voldoende tijd houden voor het beheer en daarmee de continuïteit . Daarvoor sta je in nauw contact met collega ICT’ers, zorgverleners en management. Dat betekent dat er veel van jou wordt verwacht als teamleider, maar waar je ook hele mooie resultaten kunt behalen.

In jouw rol als teamleider Functioneel & Applicatiebeheer Medisch ben je verantwoordelijk voor 21 medewerkers. Je bent als teamleider de manager van de mensen: je hebt zorg en aandacht voor jouw medewerkers. Je begeleidt een team van professionals in de ambitie naar een nog meer proactieve, servicegerichte en innovatieve ICT-organisatie. Je hebt inhoudelijk een mening over het beheer en de doorontwikkeling van het medische applicatielandschap en kan medewerkers ondersteunen bij inhoudelijke keuzes.

Waarom hebben wij gekozen voor het AVL?

Je komt te werken in een dynamisch ziekenhuis waar de lijnen kort zijn. Je zit met veel verschillende mensen aan tafel. Van dokters tot managers en alles daar omheen. Geen dag is hetzelfde en er is genoeg ruimte om je talenten te ontwikkelen. Ons IT-team werkt nauw samen met de medische staf, hierdoor zitten wij dicht bij het vuur en kunnen wij écht iets betekenen bij nieuwe ontwikkelingen.

Het AVL

Zo dragen we ons steentje bij aan de missie van dit ziekenhuis: de beste behandeling voor patiënten met kanker. Het aantal patiënten met kanker groeit nog steeds, maar de kans op overleving groeit ook! We hebben ongelofelijk veel ambitie om de zorg en het onderzoek op een state-of-the-art manier te ondersteunen. We werken keihard aan het optimaliseren van onze processen, zodat geen uitdaging rond informatieveiligheid, beheerprocessen of continuïteit ons te groot is. Bij al deze ambities hebben we jouw versterking nodig.

Verantwoordelijkheden:

Als teamleider Functioneel & Applicatiebeheer Medisch heb je onder andere de volgende verantwoordelijkheden:

  • De continuïteit en veiligheid van de medische applicaties, waaronder het elektronisch patiëntendossier HiX, maar bijvoorbeeld ook het PDMS (Metavision) en diverse e-healthapplicaties.
  • De aanschaf, het onderhoud en de doorontwikkeling van medische applicaties, inclusief financiële verantwoordelijkheid.
  • Leidinggeven aan 21 medewerkers.
  • Ontwikkelen en uitvoeren van visie en beleid omtrent het beheer en de doorontwikkeling van het medisch applicatielandschap i.s.m. beheerders en informatiemanagers.
  • Verdere professionalisering van de beheerorganisatie en de transformatie naar ICT als business partner.

Jouw profiel

Spreekt de uitdaging je aan en herken je jezelf in onderstaande voorwaarden, dan nodigen we jou graag uit voor een kennismaking.

  • Je beschikt minimaal over een afgeronde hbo-opleiding en hebt aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie binnen een zorginstelling.
  • Je hebt ervaring in het uitzetten en bewaken van een heldere koers.
  • Je bent bekend met het applicatielandschap van een zorginstelling. Ervaring met de applicatie HiX is een pre.
  • Je hebt kennis van IT-procesmanagement, zoals ISM/ITIL of Agile.
  • Je bent analytisch sterk, resultaatgericht, en je weet de talenten van de medewerkers optimaal tot bloei te laten komen. Je bent in staat om anderen te overtuigen, mobiliseren en inspireren om doelstellingen te bereiken, zowel richting eigen medewerkers als richting de organisatie.
  • Je bent enthousiast, stressbestendig en denkt altijd in mogelijkheden. Je beschikt over de drive om de beste dienstverlening te willen leveren.
  • Je bent communicatief sterk op verschillende niveaus binnen de organisatie, je neemt verantwoordelijkheid en kunt schakelen op operationeel, tactisch en strategisch organisatieniveau.
  • Excellente mondelinge en schriftelijke vaardigheden in Nederlands en Engels.

Jouw ontwikkelingsmogelijkheden en arbeidsvoorwaarden

De basis voor jouw arbeidsvoorwaarden is conform de cao ziekenhuizen. Jouw salaris zal, afhankelijk van ervaring, tussen € 3.322,- en € 4.798,- bruto per maand bedragen op basis van een 36-urige werkweek. Dit is conform FWG 60. Daarnaast maakt een vaste eindejaarsuitkering 8,33% en vakantietoeslag 8,33% onderdeel uit van de secundaire voorwaarden.

Als medewerker van het AVL kan je bij ons gratis parkeren. Uiteraard stimuleren wij onze medewerkers om de auto te laten staan, daarom bieden wij een interessante fietsregeling en/of korting op het openbaar vervoer.

Voor vragen kan je contact opnemen met Roel Sijstermans, hoofd I&A, via r.sijstermans@nki.nl of 020-5129017. Kijk voor meer informatie over solliciteren en werken bij het AVL op www.werkenbijavl.nl/solliciteren-en-werken-in-het-avl/​​​​​​.

Interesse?

Solliciteer dan nu via het sollicitatieformulier!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.